重視人才培養(yǎng),續(xù)航企業(yè)實(shí)力,白象食品開展“象上攀登”儲(chǔ)干培養(yǎng)計(jì)劃
美國哈佛商學(xué)院學(xué)者詹姆斯利克特曾說過:“注重員工的培訓(xùn),是企業(yè)最有意義的投資,最有效果的人力資源整合?!比瞬抛鳛橥苿?dòng)企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量,對他們的關(guān)注和培養(yǎng)不容忽視。白象食品作為一家成立24年的企業(yè),始終重視人才的力量,在深入了解員工的發(fā)展現(xiàn)狀后,切實(shí)站在企業(yè)自身和員工發(fā)展的角度,建立和完善公司基層管理人員培養(yǎng)機(jī)制,提升基層人員業(yè)務(wù)能力并為其提供職位發(fā)展的機(jī)會(huì),并為公司的發(fā)展提供持續(xù)的人才支持。白象食品經(jīng)過詳實(shí)的分析和計(jì)劃后,正式出臺(tái)“象上攀登”計(jì)劃,通過對人才的持續(xù)化培養(yǎng),使企業(yè)源源不絕地?zé)òl(fā)生機(jī),助力員工實(shí)現(xiàn)物質(zhì)和精神兩方面的幸福。

注重人才培養(yǎng),持續(xù)煥活企業(yè)
在社會(huì)競爭日趨激烈的今天,企業(yè)之間的競爭不僅是產(chǎn)品和服務(wù)的競爭,更是公司人才的競爭。如何吸納優(yōu)秀的員工,如何讓現(xiàn)有員工不斷成長,是企業(yè)亟需思考的問題。基于此,白象食品積極思考,深耕基層內(nèi)部,希望將員工的發(fā)展和成長落到實(shí)處。通過與基層員工一對一的交談,白象食品洞察到員工強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)需求,人資部門立刻響應(yīng),為員工成長和發(fā)展制定完備成熟的培養(yǎng)體系,“象上攀登”儲(chǔ)干培養(yǎng)計(jì)劃正式出臺(tái)。課程正式開始前,白象食品會(huì)通過專業(yè)測評工具對學(xué)員們進(jìn)行職業(yè)錨類型測評,并根據(jù)其特質(zhì)專門定制培養(yǎng)計(jì)劃、匹配課程資源,因材施教。另外,“象上攀登”計(jì)劃不僅制定了“培養(yǎng)融合化”、“測訓(xùn)一體化”、“培訓(xùn)數(shù)字化”、“學(xué)習(xí)場景化”的高標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng)機(jī)制,更是通過豐富的課程體系和資深的講師團(tuán)隊(duì),為員工們量身打造職能發(fā)展的專屬計(jì)劃,給員工提供汲取知識、提升才能、職業(yè)發(fā)展的多方面舞臺(tái)。此外,“象上攀登”計(jì)劃不僅設(shè)置了全流程、全方位的評估體系,實(shí)時(shí)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度,更好地為大家指明階段性努力方向;還設(shè)立專門的獎(jiǎng)勵(lì)與發(fā)展機(jī)制,為評選出的“年度最佳學(xué)員”予以獎(jiǎng)狀和獎(jiǎng)勵(lì)。目前,該儲(chǔ)干培養(yǎng)計(jì)劃已推出兩期,受到了員工的一致好評,后期培訓(xùn)正在緊鑼密鼓地籌備中。

踐行社會(huì)責(zé)任,傳遞品牌溫暖
作為堅(jiān)守“至誠”理念的食品企業(yè),白象食品不僅真誠對待消費(fèi)者,對自己的員工也非常關(guān)心,極盡人文關(guān)懷,致力于讓員工實(shí)現(xiàn)物質(zhì)和精神兩方面的幸福?!跋笊吓实恰眱?chǔ)干培養(yǎng)計(jì)劃落實(shí)后,白象食品聯(lián)動(dòng)全國各地的分子公司和工廠,實(shí)現(xiàn)了全體員工的共同進(jìn)步。除了悉心關(guān)懷員工的成長,白象食品也積極回饋社會(huì),踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。多年來,白象食品在堅(jiān)持快速、平穩(wěn)發(fā)展的同時(shí),始終未忘作為民族企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和擔(dān)當(dāng),通過各種方式回報(bào)社會(huì),積極投身各項(xiàng)社會(huì)公益事業(yè)。從向宋慶齡基金會(huì)捐款1000萬元設(shè)立“白象大學(xué)生救助基金”,到慷慨捐建5所希望小學(xué)幫助貧困孩子;從舉公司全力馳援武漢疫情,到集團(tuán)跋涉2300多公里親赴玉樹地震一線抗震救災(zāi);從全力護(hù)航奧運(yùn)圣火勇攀珠峰,到設(shè)龍門石窟專項(xiàng)基金保護(hù)世界文化遺產(chǎn)。目前,白象食品已累計(jì)投入數(shù)千萬元公益資金,用自己的力量去創(chuàng)造更多的社會(huì)正能量,并以“至誠”的信念贏得全社會(huì)的認(rèn)可與尊重,極大地推動(dòng)我國社會(huì)公益事業(yè)的健康發(fā)展。

白象食品“象上攀登”儲(chǔ)干培養(yǎng)計(jì)劃的順利實(shí)施,不僅為員工成長持續(xù)賦能,更能助力企業(yè)實(shí)力持久續(xù)航。作為一個(gè)可信賴、高品質(zhì)的食品品牌,白象食品不僅良心制面,為消費(fèi)者奉上營養(yǎng)美味、便捷實(shí)惠的多種面食;更是以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,關(guān)心員工,回饋社會(huì)??v觀白象食品24年的成長,可以看出它既有管理的遠(yuǎn)見卓識,又不忘初心腳踏實(shí)地,相信在未來,白象食品將會(huì)成就更大的可能。
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